Teams hebben vaak niet zozeer moeite met Google Posts omdat ze geen ideeën hebben. Ze worstelen omdat posten in het lastige midden zit tussen “belangrijk genoeg om ertoe te doen” en “urgent genoeg om te doen”. Een promotie moet worden bijgewerkt, een seizoensgebonden dienst moet worden gepromoot, een evenement moet worden gepubliceerd, en op de een of andere manier blijft het profiel wekenlang stil. Die inconsistentie […]
